Skip to content Skip to footer
Menu Close
Close
Fragen ?
JOBCENTER LK ASCHAFFENBURG


(Allein-)Erziehend

Coaching von Bedarfsgemeinschaften | METIS

Mit Eigeninitiative im Team die Integration schaffen

Zielgruppe

Das Angebot richtet sich an (allein-) erziehende, erwerbsfähige Leistungsberechtigte und deren Bedarfsgemeinschaften, bei denen Beschäftigungsfähigkeit vorliegt und das Coaching die Aussichten und das Bestehen auf dem ersten Arbeitsmarkt verbessert.

Zielsetzung

Ziel der Aufgabenstellung ist es, durch analysierte Beratung, die einzeln (Einzelgespräche) oder in stabilisierenden Gruppen (Gruppencoaching) stattfinden kann, die Teilnehmenden zu befähigen, den Zugang zur Beschäftigung zu optimieren oder dauerhaft zu stabilisieren.

Durch das Projekt soll auch die soziale Integration der Teilnehmenden dauerhaft unterstützt und gefördert sowie die Stabilisierung und Akzeptanz im sozialen, beruflichen und gesellschaftlichen Umfeld erreicht werden. Damit werden Benachteiligungen abgebaut und die Chancengleichheit gefördert.

Ausgangslage

Im Projekt sollen die Teilnehmenden begleitend, aber stringent an die Erfordernisse des Arbeitslebens herangeführt werden. Ihre Kompetenzen in der Alltags- und Familienorganisation sollen gestärkt und ihre Belastungsfaktoren, wie

  • fehlender Rückhalt durch ein stabiles Familienumfeld
  • mangelnde Erziehungs- und Alltagsbewältigungskompetenzen
  • mangelnde haushaltliche Fähigkeiten
  • fehlende Inanspruchnahme von Kinderbetreuungsangeboten
  • Defizite im berufsfachlichen Bereich
  • Defizite bei nötigen Schlüsselqualifikationen (Soft Skills)
  • Versorgung pflegebedürftiger Angehöriger
  • Interkulturelle Unterschiede
  • fehlendes Wissen über den Arbeitsmarkt
  • sprachliche Defizite

durch das Coaching ganzheitlich betrachtet und gelöst werden.

  • transparente Zielformulierung und Zielorientierung zu jedem Zeitpunkt des Projektes
  • Projektarbeits- und Teamfähigkeit
  • Offenheit, Flexibilität und Kreativität
  • hohes Engagement
  • Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
  • Verhandlungs- und Kompromissbereitschaft
  • positive Feedback- Verarbeitung

Neben den berufsspezifischen Inhalten des Fallmanagements konzentrieren wir uns mit Ihnen u. a. auf folgende Schwerpunkte:

  • Alltagsbewältigungskompetenz

  • Steigerung der Mobilität

  • Organisation von Kinderbetreuungsmöglichkeiten und -zeiten

  • Zumutbarkeit/Ermessen von Fremdbetreuung der Kinder

  • Konfliktberatung

  • Krisenintervention

  • Präventionsarbeit

  • Planung und Koordination der individuellen „Arbeitszeiten“

  • Gender-Aspekte in besonderen Lebenslagen oder Rollen

  • Beratung und Begleitung zu Institutionen (Schuldnerberatung, Beratungsstellen, etc.)

  • Versorgung pflegebedürftiger Angehöriger im Haushalt

  • Entwicklungsfördernde Beratung und Einzelfallhilfe

  • Feststellung von Integrationsfortschritten

  • Interkulturellen Informationsaustausch

  • Heranführung an technische und digitale Themen im Hinblick auf die Arbeitswelt von morgen


Ansprechpartnerinnen

Frau Julia Fersch
Coach von Bedarfsgemeinschaften

und

Frau Petra Hock
Coach von Bedarfsgemeinschaften